公司最大資產(chǎn)并不是擁有龐大的成功,不是靠理論,不是靠計劃,也不是國家政策,而是人,只有人才能使企業(yè)獲得成功?!⑻镎逊?/span>
彩虹想對小鮮肉們說:“給你一個平臺,你一定能實現(xiàn)自己的夢想”。
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任職要求
1、負責:
一個人工作能力可以比別人差,但是一定不能缺乏責任感;責任的核心在于責任心;把每一件小事做好;言必行,行必果。
2、積極:
從“要我做“到“我要做”;主動要求一份“分外事”;高標準要求:要求一步,做到三步。
3、效率:
跟窮忙瞎忙說“再見”;心無旁驁,專心致志;量化、細化每天的工作。
4、進?。?/span>
以空杯心態(tài)去學習,去汲??;擠時間給自己“增高”、“充電”,挑戰(zhàn)自我,未雨綢繆。
關于彩虹
公司簡介工作環(huán)境企業(yè)文化發(fā)展歷程榮譽資質(zhì)人才招聘
產(chǎn)品中心
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解決方案
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應用案例
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